第三百三十五章 制度（1 / 2）

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第三百三十五章制度

苏颂说道：“别说那么远，我这套图书，图很重要，全用雕版的话，费时费力，听闻明润你有一法，堪称至便，《梅都官诗集》，已经洛阳纸贵了。”

苏油点头：“是，蜡纸油印，印刷图画的确方便。不过兄长你著作煌煌，不是小工程，得有一个配套的工坊来完成才行，还有这部书籍，大可以增广。”

“不瞒兄长，小弟在西南，也在收集农本纲要，定名为《西南农书》，于今已经书是否齐备及真伪，并审核业绩与推荐意见等情况，以决定其能否迁转——这叫磨勘。

通过磨勘的低级官员，依据规定改换官秩，一般给予晋升京官序列的待遇——这叫改官。

只有极少数人可以幸运地留京——这叫朝升。

每走一步，还需要有五位以上的保人，这叫举主。没有点名声政绩，光找齐举主都很难。

然而所有这些，才仅仅与官职挂钩，对大宋官员来说，真正重要的其实是差遣。

没有差遣的官员，叫阶官，又称寄禄官：五品以下的寄禄官收入很少，基本上家里人上了五口，在汴京生活都有些问题。

官多活少，差遣就成了稀缺资源。

到了苏油所处这个时代，州县出现长官缺位，具备资格的人选已经多达十位以上。

因此，能否拿到差遣，就显得至关重要，轻官职重差遣，是大宋的官场生态。

当初以苏油探花的成绩，韩琦给了状元及第的官职和同进士出身的差遣，苏轼认为严重不公，都想去敲登闻鼓了，就是这个原因。